Thibault Lanxade

Réussir la connexion, face au drame du chômage des jeunes

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Génération 35 heures

La génération 35 heures désigne les "nouveaux entrants", ces jeunes qui, dans le contexte des lois Aubry de 1998 et 2000, franchissent aujourd’hui la porte de l’entreprise. Par leurs attitudes, ils remettent en question son fonctionnement traditionnel et les valeurs qui y sont associées.

Dix ans seulement séparent cette génération de Thibault Lanxade, jeune dirigeant d’entreprise. Un fossé énorme au regard du décalage entre ses attentes de manager et la démotivation, l’impatience, les revendications, mais également la créativité et la quête de sens qui caractérisent cette nouvelle génération.

Au cours de 35 heures, nous suivons les péripéties d’un manager avec ses collaborateurs. 35 heures plus une, qui jettent un regard sur les évolutions de notre société et évoquent la nécessaire adaptation des différents acteurs de l’entreprise pour orienter l’intérêt individuel vers la poursuite d’un but commun.

Ce livre-manifeste mêle humour, dérision et convictions. Imprégné de scènes vues et vécues, il s’adresse autant aux jeunes qu’aux managers ou dirigeants d’entreprise. Il œuvre surtout pour une réconciliation des salariés et, en particulier, des jeunes, avec l’entreprise.

La préface de Charles Beigbeder

Le sommaire du livre

Extraits de chapitres proposés à la lecture

20ème heure : Comment les plombiers polonais ont révélé le talent d’Arthur


35ème heure : La tentation du CNE ou comment la flexibilité permet de parer aux urgences

 

Les dessous du social : billet de Marc Landré le 22 octobre 2009

"Vous connaissez Thibault Lanxade ? Non ! Mais si, réfléchissez bien, c'est ce jeune entrepreneur qui ne cesse de clamer dans tous les médias (il a eu droit à une page dans la Tribune, un article dans les Echos et le JDD, une tribune dans Le Figaro...) qu'il faut organiser une "primaire de challengers", rebaptisée récemment "débat préliminaire" au sein du Medef..."

Lire la suite sur le blog de Marc Landré

MEDEF : NANOTECH, VOTATION, LE DEBAT PRELIMINAIRE S’IMPOSE.

Débat préliminaire, primaire, débat préliminaire, primaire.  Le célèbre dictionnaire Littré nous apprend qu’une Epanalepse se dit d’une répétition, après un intervalle, de un ou plusieurs mots.  

La figure de la répétition m’est, semble t’il, imposée dans la démarche que j’ai révélée il y a plus d’un mois maintenant à la face du monde entrepreneurial et aux millions de personnes passionnées par les arquebusades patronales.  Pour mémoire, je propose d’organiser un débat préliminaire mobilisant les  700 000 adhérents du MEDEF préalable à l’élection du président du Medef en 2010. Je m’étonne de devoir réitérer alors que la société française tout entière perçoit prestement les nouveaux espaces de dialogues ouverts par ces larges consultations.  

Ainsi, la dernière en date s’est ouverte le jeudi 15 octobre, Jean Bergougnoux, ancien directeur général d'EDF et ex-président de la SNCF lance le débat public national sur les nanotechnologies. Dans un article publié par un grand quotidien du soir, il est précisé que pour ses partisans, il s'agit d'une expérience de démocratie directe et pour ses détracteurs, d'un simple exercice de légitimation sociale. Ce même quotidien de préciser : « Les Français ont le sentiment que, trop souvent, on prend des décisions importantes pour leur avenir et celui de leurs enfants sans leur en parler et sans les consulter ».

Tout récemment, la votation a mobilisé selon la police et les organisateurs environ deux millions de personnes. Mutatis Mutandis, Barack Obama et Ségolène Royal sont eux aussi les symboles vivants de l’émergence d’un besoin de dialogue vital pour les citoyens avant de voter une loi, de réformer le statut d’une entreprise publique, de voter pour tel ou tel candidat.

Garantir l’organisation d’un débat public relève de la Commission nationale du débat public CNDP. Par sa création, le principe de participation du public est enfin posé en droit positif dans l’article 2 de la loi du 2 février 1995 relative à la protection de l'environnement, dite loi "Barnier". Ce principe de participation, nous apprend le site Internet de la commission www.debatpublic.fr, résulte d’une prise de conscience des impacts de certains projets d’aménagement ou d’équipement sur l’environnement et d’une évolution dans la conception du principe de concertation. Dommage pour moi, à aucun moment il n’est fait mention du dialogue patronal. Pourquoi ne pas leur faire une lettre et exposer un projet d’élargissement des prérogatives de la commission. Tiens, tiens…

Dépêche Reuters du 20 octobre 2009 : Thibault Lanxade prône un grand débat au Medef

"Thibault Lanxade, devenu le trublion du Medef, prône un grand débat d'orientation au sein de l'organisation patronale mais se défend de chercher des poux à Laurence Parisot, dont il brigue la succession"

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Challenges. fr , le 16 octobre 2009 : Laurence Parisot refuse le dialogue .

 

"Thibault Lanxade, président de la start up Aqoba, fait campagne pour la tenue de primaires au Medef ou, pour l'instant, Laurence Parisot est candidate unique à sa réélection".

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Proposition soumise à votre attention :

Je souhaite que soit organisé au sein du MEDEF, et avant la campagne pour l’élection de son Président, un grand débat préliminaire.

Ce débat serait ouvert à tous les adhérents au MEDEF permettant ainsi à chacun de faire entendre sa voix. La présidente actuelle de notre organisation patronale n'a cependant pas caché son opposition à cette proposition, allant même jusqu'à l’assimiler à une "régression démocratique".

Pourtant, qu' y a t-il  de plus démocratique  que le débat ? Que peut-on trouver de régressif dans le fait de consulter des adhérents sur des sujets qui les intéressent pour les examiner  ensuite de manière contradictoire ?

Désirant vous rassembler autour de l'idée d'un débat préliminaire en 2010, je vous invite à participer à ce sondage et  donner votre avis. 

COMMENT DEVENIR UN JEUNE SYMPATHIQUE ET FAIRE VALOIR SON PROJET ?

Connaissez-vous l’histoire du jeune adolescent un peu timide qui chaque jour voyant passer la plus belle fille du lycée jette un regard vers elle, furtif, de peur d’être surpris en plein délit contemplatif. Puis un jour, cet être inaccessible se tourne vers lui et semble s’adresser à lui, lui fait un signe de la main, l’accompagne même d’un large sourire. Ragaillardi par tant de familiarité il s’ose lui aussi au jeu de l’expression corporelle et rend de la main ce geste amical. Lorsque cette scène prend pied dans un film, la caméra élargit soudainement le plan pour laisser apercevoir au spectateur à qui l’accolade est réellement destinée. Elle ne l’est jamais au fluet et timide jeune homme, mais souvent au grand gaillard bien doté par mère nature !

Sans doute moi aussi, me suis-je un peu vite émoustillé ce matin à la lecture d’une dépêche d’agence lorsque vous dîtes Mme Parisot avec la passion qu’on vous connaît : « Je trouve formidable que quelqu'un de jeune, d'engagé, puisse avoir l'envie, l'ambition de diriger un établissement public de cette nature".  Vous ajoutâtes : « Je n'ai pas aimé certaines réflexions très ironiques sur son niveau de diplôme et sa jeunesse. Avec des principes comme ça, je ne suis pas sûre qu'on favorise le brassage et le renouvellement », vous conclûtes sur un ton encourageant : « Moi je trouve tout à fait intéressant qu'il soit candidat et je serais intéressée de connaître son projet ».

En trois lignes j’obtins ce que je pensais être les réponses aux questions qui me taraudaient. En une série de termes : « Jeune, engagé, ambition de diriger, brassage, renouvellement et enfin connaître son projet » tout était résumé. Je crus y voir un appel à me rencontrer pour écouter mon projet, conjuguer ce dernier avec la jeunesse qui a motivé le MEDEF à solliciter ma participation à la commission Nouvelles Générations, cette commission où j’ai vécu brassage et renouvellement comme des réalités.                    

J’aurais dû me méfier lorsque vous abordâtes le sujet des diplômes. Si je n’ai qu’un Master de l’ESCP, quand même me suis-je dit en bombant le torse la performance n’est déjà pas si mauvaise.

Ma douche fut bien froide lorsque j’appris que l’impudent se nommait Jean. Jaloux un temps, je crûs même qu’un autre jeune patron avait recueilli à mes dépens votre préférence.

Lorsque j’eu terminé la lecture de la dépêche trottait dans ma tête le refrain de la fable de La Fontaine : « selon que vous serez puissant ou misérable » etc etc. Si ce soir le sentiment d’injustice me gagne je n’en suis pas à me convaincre d’être pestiféré. Je ne suis pas si timide et fluet que cela et comme un patron sait remettre chaque jour la tâche sur l’ouvrage, je vous réitère ma proposition, réfléchir dans le cadre d’un débat préliminaire à un projet pour donner la parole à tous les adhérents du MEDEF avant l’élection 2010 du président.

Né le 13 février 1971 à Paris, marié avec 3 enfants, je suis diplômé d'un Master Spécialisé en Management de l'Organisation et de la Qualité de l'École Supérieure de Commerce de Paris.

• J’ai débuté ma carrière en 1996 en tant que Chef de secteur à la société des pétroles Shell, et fut également à ce titre délégué Pétrolier auprès du Préfet De Meurthe et Moselle.

• Je deviens en 1998, Secrétaire général pour le compte de la société Europe Restauration (filiale du groupe Shell), puis Directeur des opérations en 2000.

• C’est en 2004, que je rejoins la société Butagaz et deviens chargé de mission à la Direction de la stratégie. Je suis, peu de temps après, nommé Président-directeur général de la société Gazinox, filiale de Butagaz spécialisée dans la connectique gaz jusqu’en 2008. 

• En juillet 2005, j’ai créé le premier Syndicat européen de la connectique gaz (SECG), ayant pour objectif de défendre la sécurité des utilisateurs du gaz, que je présidai  jusqu’en 2007.

• En 2008, j’ai fondé la société aqoba, premier opérateur de cartes de paiement affinitaires sur mesure, dont je suis le président directeur général. Cette entreprise a vocation à devenir un « établissement de paiement» aux termes de la Directive européenne sur les Services de Paiement. Ce qui nous permettra de nous positionner en tant que premier opérateur alternatif des moyens de paiement.

• En 2009, la société aqoba obtient d’ailleurs la qualification « Entreprise Innovante » par l’EPIC Oséo.         

• En 2008, je suis également devenu membre du Comité Exécutif du Conseil pour la diffusion de la culture économique, ainsi que de la Commission des nouvelles générations au MEDEF.

• Enfin, je suis Président de Positive Entreprise, association indépendante qui vise à favoriser le rapprochement entre les jeunes et le monde de l'entreprise.

Le JDD du 10 octobre 2009 : Thibault Lanxade, le trublion du Medef

 
Thibault Lanxade, le "trublion du Medef réclame des primaires au Medef et lance son projet sur le net, et contraint ainsi Laurence Parisot à entrer en campagne pour briguer un nouveau mandat.

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